记者寒冰报道 早在2015/16赛季带领莱斯特城创造英超夺冠奇迹时，世界足坛就已经在问这样的问题：还会不会有下一个瓦尔迪？
为此2018年天空体育还特意从英格兰第5级别的业余联赛，寻找了10名可能的“瓦尔迪第二”候选人。他们被认为与瓦尔迪一样拥有巨大潜力，无需通过精英俱乐部青训机制的遴选，或者来自超级经纪人、资方和媒体的联合造势，就可以脱颖而出。
但残酷的现实是：7年过去了，这10位“瓦尔迪第二”候选人，没有一人能进入五大联赛，甚至连次级联赛都无法立足。不是这个世界缺少足够多的草根球员，而是属于瓦尔迪的时代已经是过去式。最近10年的足球世界，比以往任何时候都更加资本化、社媒平台又加剧了足球世界资源更高程度的集中。再加上足球领域专业人士对各种大数据的依赖日益严重，留给草根球员像瓦尔迪这样鱼跃龙门的机会自然更少。
事实上，在瓦尔迪之前20年的英超，即便是前全球化时代，也没有真正诞生过能接近瓦尔迪成就的草根球员。这已经足以说明问题：瓦尔迪和以他为首的莱斯特城奇迹，之所以被称为奇迹，就是因为概率低至1:5000——这意味着什么？欧美社会为流行巨星“猫王”埃尔维斯依然活着开出的赔率也才1:5000。
奇迹之所以能成为奇迹，就是因为它从概率上的不可复制性。寻找下一个瓦尔迪的难度，或许和在五大联赛复制升班马夺冠的“凯泽斯劳滕奇迹”一样大。
50年一遇的人才“漏洞”
与瓦尔迪共同缔造莱斯特城奇迹的老帅拉涅利，曾表示瓦尔迪是“五十年一遇”的童话。瓦尔迪27岁开始的逆袭人生，起作用并最终导向成功的元素太多：除了个人的努力，他还需要遇上能够发现他真实潜力的伯乐，并且在正确的时间与一群正确的人一起做正确的事。另外，还要有必不可少的运气，例如主要争冠对手的集体低迷，例如突然的射门灵感，或者偏差了几毫米却能导致皮球入网的门柱……
一向善于发掘新人的温格，在被瓦尔迪的草根奇迹震惊后，2017年初也从英格兰第7级别的业余联赛签下20岁的左后卫布拉默尔，代价只有4万镑。但其实，布拉默尔的被发现，并不是复制了瓦尔迪的模式，恰恰相反，他是以社媒时代典型的“爆款视频”模式引起注意，签约阿森纳之前，布拉默尔还收到过水晶宫和谢周三的试训邀请。
与一夜成名的布拉默尔不同，瓦尔迪签约莱斯特城之前，已被蓝狐招募总监沃尔什考察了整整两个赛季。后者还有他之前在业余联赛5个赛季的数据资料，连续拿到两个业余联赛冠军，在业余联赛总进球数超过120个，如此稳定的表现才是瓦尔迪鱼跃龙门的资本。更何况，加盟莱斯特城后瓦尔迪还经历了两年英冠一年英超的高强度考察，才真正在各种机缘巧合之下，迎来了2015/16赛季的奇迹爆发。
布拉默尔呢？被阿森纳外租到伯明翰都没通过考察，短短两个赛季就被放弃，如今29岁的他在英冠的朴次茅斯还在为主力位置努力。瓦尔迪的走红自然引起了英超乃至五大联赛俱乐部从业余联赛“淘宝”的跟风潮，最终全部失败的原因其实也很简单：这毕竟是一次极小概率的意外奇迹。
高手在民间？足坛不信
英伦名帅罗杰斯早有断言：“也许足坛不会再有下一个瓦尔迪了”。原因很简单，瓦尔迪可以被称为精英青训体系的“遗珠”，或者说是现代职业球员生产流水线的Bug。因为本身就是一个极小概率的足球体系“误差”，瓦尔迪的成功很难被量化和精准复制，因为需要太多不可控因素的共同作用。
不是没有瓦尔迪式的草根球员有幸进入顶级联赛。例如2016年夏加盟意甲克罗托内的中锋纳利尼，4年前还在业余球队维罗纳踢球，要靠月薪1400欧元的电焊工作才能勉强生存。之后，又在球队教练引荐下，去香肠工厂做仓库装卸工和管理员。纳利尼很幸运，26岁被意外冲甲成功的克罗托内签下，圆了意甲梦。但他又是不幸的，因为连续两个赛季不断出现的伤病，以及克罗托内的实力有限，他的意甲生涯草草收场。
就连瓦尔迪自己，也做过类似尝试。他创办了V9青训学院，试图从业余联赛中海选人才，为他们提供进入职业联赛甚至顶级联赛的机会。V9学院首批学员的申请在2016年5月就已开始，经过层层选拔，在84名表现优异者之中，有23名幸运儿得到了职业联赛俱乐部的合同。但，他们都没有在五大联赛得到机会。V9青训学院的事例，已经足够说明业余联赛与职业联赛之间的鸿沟有多宽。
归根结底，在于现代足球产业发达国家的职业球员培养体系已经非常成熟。五大联赛基本依托职业俱乐部自身青训体系的“生产流水线”，这已经是百里挑一的残酷竞争。五大联赛又基本上完成了与业余联赛的分离，基本上封闭了业余球员向上不断晋升的通道。毕竟职业俱乐部几乎全部一线队球员的名额，都可以通过职业联赛之间的球员交易，以及青训梯队的提拔解决。前者即来即用，有足够的职业联赛经验，后者熟悉俱乐部战术风格，又有年龄优势，便于管理。
职业联赛最高级别的强度，天然对业余球员并不友好。顶级联赛向下兼容的级别，通常至多只会到低两个级别，而五大联赛职业联赛基本至少都有3个级别。这种职业联赛与业余联赛之间天然的层级壁垒，也是拒绝瓦尔迪再现的本质原因。
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